【おすすめポイント】
■日勤9:00～18:00（フレックスタイム制）・完全週休2日制・年間休日120日（当社カレンダーによる）
■まずは先輩社員のサポートのもと新規開拓のアプローチから始め、約2ヵ月程度で一連の業務の流れを覚えていくことができます

製造、物流、販売、エンジニア、官公庁部門において
人材サービスを提供している当社。
現在、北海道から熊本県まで25拠点を展開しています。

【お仕事内容】
■人材コーディネーター、スタッフへの巡回サポート、労務管理などのお仕事です。
　大手メーカー内に勤務中の当社スタッフの就業フォローや、
　お客様との打ち合わせ、書類作成や採用業務などが主な業務となります。

＜アプローチ＞
　企業に電話をかけて人材ニーズを伺ったり、
　取引のある企業を訪れて新たなニーズを獲得したりします。

＜マッチング＞
　企業と求職者のそれぞれから希望・条件を聞き、
　最適なマッチングを図ります。

＜フォロー＞
　定期的な面談・労務管理などを行います。
　丁寧なフォローが大きな信頼を育みます。

※取引先への巡回訪問があります。ガソリンカード支給あり。
※車両に関しては社有車（軽自動車）の貸し出しを行います。
※従事すべき業務の変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします。

【営業・採用業務の補足】
・新規顧客の開拓、既存顧客のフォロー、派遣スタッフの管理
・訪問先リストの作成、アポイント取得
・人材ニーズのヒアリング、見積額の提示、条件合意後の契約
・お客様への希望確認、スタッフとの面談・仕事の説明、お客様への案内、入社日の同行
・スタッフが不足する場合の求人広告の媒体選定・出稿

【勤務時間・休日】
・日勤 9:00～18:00
※実働8時間（休憩60分）
※フレックスタイム制となります。（標準労働時間8時間）
・休日：完全週休2日制（土日・祝）
※当社カレンダーによる
・年間休日：120日
・休暇：年末年始休暇・夏季休暇・ゴールデンウィーク休暇・有給休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇

【通勤】
・Osaka Metro御堂筋線「東三国駅」より徒歩3分
・自動車・バイク・自転車通勤OK（駐車場完備）

◆未経験OK
◆40歳以下（例外事由3号イ：長期勤続によるキャリア形成を図るため）
◆要普通自動車運転免許（AT限定可）
◆人材サービスでの勤務経験があれば尚可

【こんな方にぴったりです】
✅ 正社員として長く働きたい方
✅ 人材サービスの仕事に、未経験から挑戦したい方
✅ 駅から歩いて通える職場を探している方